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Sysconecta

Publicado em 27 de Setembro de 2016 dias na TI e Programação

Sobre este projeto

Aberto

Sistema de Conexão entre empresas (usuarios) e a pessoa física será o responsável pelo cadastro. O profissinal deve conhecer de Frotend e backend. Além de, saber lidar com prazos e definí-los com clareza para o bom andamento do projeto.


Faltam as seguintes implementações:

1 - ( ) Exibir Calendário com datas na página de agenda/eventos (cadastros ok, exibir somente o calendário com as datas)
1 - a) ( ) exibir o modal ao clicar nas datas com detalhes do evento.
1 - b) ( ) Usuário logado poderá confirmar participação no evento. (Botões Participar, Não Participar, Talvez)

2 - ( ) Pegar o mesmo calendário do tem 01 e colocar na home com os últimos eventos cadastrados.

3 - ( ) Exibir 6 artigos na Index - Título, Quem postou, Data de postagem, Breve conteúdo (Média de 1024 caracteres). (cadastros ok)

4 - ( ) resumo da empresa/membro (adicionar no campo de alteração de dados) -> (view/membros/editar.php e add.php) (view/empresas/editar.php e add.php)

5 - ( ) Lista de Membros (view/membros/todos.php) -> Listar dados (Adicionar imagem do banner na capa, breve descrição do resumo, Qual empresa)

6 - ( ) Listagem do Ranking na página principal (cadastro do ranking ok, ele insere valor do ranking na controller de indicações, definir tipo de ranking para futuras implementações -> (rankings por indicações, cadastros de tópicos no fórum, envio de mensagens, cadastro de artigos, cadastro de banners, pontos por completar o cadastro )

7 - ( ) ver perfil / meu perfil (terminar - listagem completa dos dados da empresa / cidade / estado)
7 - a) ( ) implementar botões ao lado no menu esquerdo (links para cadastro de artigos, banners, completar perfil)
7 (b) adicionar no perfil o campo para as redes sociais ( facebook, instagram  e twitter)

8 - ( ) editar perfil de uma maneira mais simples ( view/membros/editar.php -> Permitir acesso somente para o usuário, trocar título para “Meu Perfil”)

9 - ( ) Alterar Avatar (Formulário em modal para alterar avatar).

10 - ( ) Alterar Banner / Cadastrar três Banners - (Telas de Cadastro já estão OK, disponibilizar um front-end diferente para o membro logado. Usuário comum não pode ver os banners de outros membros na listagem (view/banners/lista.php e view/banners/add, editar.php

11 - ( ) Tela Financeiro ( Fazer Front-End ) e Bloqueio do usuário após 30 dias para período de degustação. (Integração com PAGSEGURO )

12 - ( ) Tela de Preencher o restante do cadastro (Quando o usuário logar no sistema) - (Front das telas já está ok, ver função “Pre-cadastro” no JS)

13 - ( ) Tela para o usuário aceitar os termos de uso após o primeiro acesso.
(criar front / back-end).

14 - ( ) Listagem de respostas do Fórum (cadastros ok, somente listar e liberar acesso para o moderador aceitar ou não)

15 - ( ) exibir notificação quando há algum cadastro novo no sistema (artigos, usuários, indicações, fórum) - colocar gadget com o número de novos cadastros com o número do lado do ícone no menu principal (topo).

16 - ( ) Ajuste do Responsivo (Para funcionar corretamente em tablets e celulares, o código JÁ ADAPTADO. Adaptar apenas os que saíram do padrão (Menu topo, Página de Ver Perfil / Perfil ).

17 - ( ) - Envio de Mensagens

18 - ( ) - Recebimento de Mensagens

19 - ( ) - Ranking geral dos usuários (SOMENTE quando já estiver muitos usuários cadastrados)

20 - ( ) - Usuário favorito aparece primeiro na listagem

21 - ( ) - Artigos de usuários favoritos são exibidos primeiro

22 –(  ) Chat interno para os usuários do sistema

Categoria TI e Programação
Subcategoria Programação
Qual é o alcance do projeto? Alteração média
Isso é um projeto ou uma posição de trabalho? Um projeto
Tenho, atualmente Eu tenho especificações
Disponibilidade requerida Conforme necessário
Experiência nesse tipo de projeto Sim (Eu já gerenciei esse tipo de projeto)
Integrações de API Mídias sociais (Facebook, Twitter, etc), Payment Processor (Paypal, Stripe, etc)
Funções necessárias Designer, Desenvolvedor

Prazo de Entrega: 04 de Outubro de 2016

Habilidades necessárias