Analisando propostas

Monitoramento e gestão

Publicado em 08 de Dezembro de 2022 dias na TI e Programação

Sobre este projeto

Aberto

Preciso desenvolver um sistema que faça o acompanhamento dos quantitativos de procedimentos de saúde indicando quais estão baixos e quais atingiram as metas preestabelecidas;

fazer um cadastro dos profissionais que prestem serviço e gerar alertas sobre a validade de tais documentos quando estiverem próximos ao vencimento;

Uma agenda compartilhada com alguns coordenadores para receber e passar demandas e pendências com classificação de prioridades;

Um campo para gerar folha de pagamentos dos profissionais, por município (unidade e função).

Contexto Geral do Projeto

É Um projeto para fazer um monitoramento de alguns procedimentos de saúde para fazer uma avaliação de metas atingidas e que precisam ser atingidas, fazer também um controle de RH e geração de uma folha de pagamentos simples Ex da folha de pagamentos: nome da unidade de saude | nome do profissional | profissão ou função | valor líquido| Esses dados já extraídos do cadastro inicial dos profissionais onde necessitará das informações básicas como: município, unidade de trabalho, função ou profissão, valor líquido a receber. Já os procedimentos avaliados: Código do procedimento | nome do procedimento | meta preestabelecida anual | meta estimada mensal | quantidade executada | destacar (ex: vermelho) as metas que não atingiram a estimativa para o mês e demostrar também em percentagem quanto falta para atingir as metas tanto estimada quanto anual. E um cadastro simples dos profissionais com: Nome, Rg, cpf, função ou profissão, conselho de classe (com data de validade), pis e endereço.

Categoria TI e Programação
Subcategoria Programação
Qual é o alcance do projeto? Criar um novo site personalizado
Isso é um projeto ou uma posição de trabalho? Um projeto
Tenho, atualmente Eu tenho especificações
Disponibilidade requerida Conforme necessário
Funções necessárias Designer, Desenvolvedor

Prazo de Entrega: 16 de Janeiro de 2023

Habilidades necessárias