Sobre este projeto
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Aberto
O que é o ML5?
O maior treinamento de Business Coaching do Brasil, focado em levar alta performance a empresários, gestores e coaches que desejam desenvolver de forma definitiva a veia dos negócios, podendo aplicar esses conhecimentos na própria performance, dentro de sua empresa, ou para guiar outros executivos ao mais alto nível de resultados.
Qual objetivo do projeto?
Levar empresários e gestores a desenvolver os diferentes níveis de liderança e habilidades estabelecidos por Jim Collins somados à metodologia do Coaching Integral Sistêmico, se posicionando de forma a alcançar o patamar das empresas que triplicam seus resultados acima da concorrência.
ML5 - Líder nível 5 (Jim Collins)
“O conceito surgiu ao analisar a liderança das ‘empresas feitas para vencer’ que dão nome ao livro de Jim. Essas companhias, que foram estudadas em profundidade pela equipe de Collins, são aquelas que cresceram o triplo da média de seus concorrentes por pelo menos 15 anos – em outras palavras, empresas que se mantiveram como as melhores de seus segmentos, como Gillette, Kimberly-Clark, Wells Fargo e Abbot Laboratories. Quem são as pessoas por trás dessas empresas? Nesses líderes, Collins encontrou muito mais características em comum do que imaginava, e foi daí que surgiu o conceito de liderança nível 5.
Considerado excelente, o líder nível 5 reúne as habilidades dos outros quatro tipos de líderes que ele classificou:
Nível 1 (capacidades individuais);
Nível 2 (as de equipe);
Nível 3 (as de administração);
Nível 4 (as de liderança);
Nível 5 possui todas essas capacidades, e, além disso, tem humildade.”
Qual o público-alvo?
1 - Executivos que querem fazer coaching para melhorar a própria performance;
2 - Empresas que querem trazer ferramentas do business coaching para dentro delas, treinando seus executivos;
3 - Aquela pessoa que quer se capacitar como coaching, business coaching, para alcançar resultados nível 5 dentro das empresas;
4 - Empreendedor que precisa performar melhor dentro da sua empresa, com ferramentas poderosas e avançadas de gestão.
5 - Gestores que querem elevar a sua capacidade de performance e liderar melhor, gerando mais resultados.
Quais os diferenciais do projeto?
Desenvolvimento de diferentes habilidades de liderança;
Respaldo de uma Instituição referência no mercado de coaching, com mais de 22 anos de trajetória.
Já nasce atuando em 4 países, 3 continentes e 22 anos de experiência da Febracis.
Certificação internacional a nível mundial.
Diferenciais da Febracis e Paulo Vieira?
Capilaridade
Confiabilidade (22 anos de trajetória)
Reais transformação de vidas (cases de sucesso)
Conteúdo profundo
Depoimentos
PV - Maior escritor do Brasil, com Doutorado, Maior Coach do Brasil
Posicionamentos?
Certificação Internacional de Gestor Padrão Mundial
Formação em Coaching com propósito de formar Gestores Nível 5
Contexto Geral do Projeto
Qual objetivo do projeto?
Levar empresários e gestores a desenvolver os diferentes níveis de liderança e habilidades estabelecidos por Jim Collins somados à metodologia do Coaching Integral Sistêmico, se posicionando de forma a alcançar o patamar das empresas que triplicam seus resultados acima da concorrência.
Categoria Marketing e Vendas
Subcategoria Outros
Tamanho do projeto Grande
Isso é um projeto ou uma posição de trabalho? Um projeto
Disponibilidade requerida Conforme necessário
Prazo de Entrega: 27 de Agosto de 2020
Habilidades necessárias