Sobre este projeto
legal /
Aberto
Enviamos de forma errônea (estamos assumindo o erro) um evento no e-social: vento S-2206 - (Alteração de Contrato de Trabalho)
Que alterou o salário da carteira digital da funcionária de R$ 2.525,50 para R$ 2.722,50, porém tanto no inss quanto no fgts não ocorreu mudanças no salario todos os encargos são pagos em cima dos r$ 2.525,50
Então eu precisava de uma correção, um pente fino nesse documento que deixasse tudo condizente para evitar uma ação judicial a nosso favor, é sabido que ação pode ocorrer em até 2 anos, contudo queríamos que um Consultor jurídico e/ou advogado lesse a carta e reformulasse tudo que está fora do padrão para assim evitarmos cometer alguma gafe, e sermos processados por um erro que nunca prejudicou tal funcionário.
Ela se valeu de fazer a observação na carteira digital (CTPS) e viu que o salário no holerite é R$ 2.525,50 e dentro da carteira de trabalho digital é R$ 2.722,50
Meu tempo é curtíssimo, meu prazo encerrou ontem, eu preciso abusar do Juridiquês de forma que o cliente e funcionária compreendam que foi um erro humano e que não causou nenhum prejuízo para as partes.
Quem topa enfrentar o desafio? Quantos + formalizações, Juridiquês, e demonstração que ninguém causou dano a ninguém vai ajudar totalmente o nosso problema
Prazo: 01/03/2024 até no máximo 12h
Obrigado Gustavo
Contexto Geral do Projeto
Preciso de um advogado, consultor de direito, que entenda de CLT, no sentido trabalhista versus eSocial, por conta de um envio (um clique) errado
O problema que o prazo venceu eu precisava no máximo do documento revisado lido e relido, corrigido com muito Juridiquês até 01/03/2024 – impreterivelmente 12h até 13h
Categoria Jurídico
Tempo requerido Até 5 horas
Isso é um projeto ou uma posição de trabalho? Um projeto
Disponibilidade requerida Conforme necessário
Prazo de Entrega: 02 de Março de 2024
Habilidades necessárias