Sobre este projeto
finance-management / recruiting
Aberto
Objetivo do trabalho
criação de um programa de desenvolvimento organizacional. Fornecer soluções eficazes para a integração de novos colaboradores, com estabelecimento de políticas organizacionais claras, treinamento de equipes de alto desempenho e o desenvolvimento de habilidades de liderança.
2. escopo do projeto:
criação de onboarding: criação de um programa de onboarding personalizado, que incluirá:
a) introdução à empresa: visão geral abrangente da organização, sua missão, visão,
valores e cultura corporativa;
b) treinamento técnico: plano de treinamento adaptado às necessidades específicas
da empresa com foco no atendimento, com o objetivo de fornecer aos novos colaboradores as habilidades técnicas necessárias para executar suas tarefas com eficiência;
c) mentoria e suporte: para orientar os “colaboradores” que a empresa nos indicar para acompanhamento em seus primeiros 60 dias, duas mentorias. Fornecer suporte, esclarecer dúvidas e auxiliar na integração à equipe;
d) Políticas da Organização: Para garantir um ambiente de trabalho harmonioso e promover a eficiência operacional, estabelecer políticas organizacionais claras e bem definidas. Criação conforme o seguinte:
Criação de manual: Manual detalhado que descreve as políticas e procedimentos da
organização em áreas como ética, comunicação, recursos humanos, segurança e saúde ocupacional.
Comunicação interna: Sistema eficiente de comunicação interna, utilizando
plataformas digitais, se necessário, e reuniões periódicas para garantir que todas as políticas sejam devidamente comunicadas e compreendidas por todos os colaboradores;
Programa de compliance: Para garantir o cumprimento de regulamentos legais e éticos, promovendo uma cultura de integridade e transparência dentro da organização;
Treinamento de Liderança
Contexto Geral do Projeto
Pequeno negócio com apenas um colaborador fixo e alguns free lancers, fornecemos serviços para eventos.
Categoria Finanças e Administração
Subcategoria Fazer recrutamento
Isso é um projeto ou uma posição de trabalho? Um projeto
Disponibilidade requerida Meio período
Duração do projeto De 3 a 6 meses
Habilidades necessárias