Responsable-oficina promoción turística

Estamos buscando a una persona con el siguiente perfil, para desarrollar las siguientes funciones:
Perfil
• Titulación universitaria (preferiblemente Marketing/Periodismo/RRPP).
• Experiencia en gestión de proyectos comerciales.
• Experiencia en gestión de proyectos turísticos.

• Idioma inglés (preferiblemente C1).
• Conocimientos avanzados de ofimática.
• Conocimientos de contabilidad y manejo de programas de gestión contable.


Otros aspectos a valorar:

• Conocimientos demostrables en certificaciones de calidad, preferentemente en materia turística.
• Conocimiento de un segundo idioma (francés, alemán, chino, árabe, ruso o japonés).
• Conocimientos sobre vitivinicultura.

• Don de gentes y capacidad de negociación.

Requisitos:

• Jornada laboral completa de lunes a viernes.
• Disponibilidad para viajar y vehículo propio.

• Capacidad de priorizar y gestionar múltiples proyectos a la vez.
• Orientación a los detalles.
• Habilidades de organización.

• Imprescindible residencia en zona de influencia (Alcázar de San Juan y/o alrededores).

Funciones:
• Convocatoria y preparación de reuniones, recopilación y preparación de documentación, asistencia técnica en las reuniones, levantamiento de actas, y envío de documentaciones necesarias.
• Realización de informes económicos, propuestas, puesta en marcha de alternativas, reuniones con agentes implicados, y coordinación de actuaciones acordadas.

• Planificación, dirección, coordinación y supervisión de acciones propias de la oficina
• Búsqueda y  captación de nuevos socios para la oficina
• Gestión y actualización de la página web y RRSS, realización de comunicados de prensa junto con apoyo en remoto desde la oficina de Madrid.
Relación y contacto con operadores turísticos y otros potenciales clientes, así como con medios de comunicación, blogueros u otros sectores de interés promocional con apoyo en remoto desde la oficina de Madrid.

Condiciones: ¿Qué ofrecemos?:

• Incorporación a una compañía innovadora y en pleno crecimiento.

• Trabajar en un proyecto para una empresa relevante del sector.
• Posición estable con posibilidad de crecimiento.
• Contrato laboral de 6 meses de duración prorrogables