Plataforma de Credito revisar los datos de referencia

Categoría Programación y Tecnología
Subcategoría Programación Web
¿Cuál es el alcance del proyecto? Crear un nuevo sitio personalizado
¿Es un proyecto o una posición? Un proyecto
Actualmente tengo Tengo el diseño
Disponibilidad requerida Según se necesite
Experiencia en este tipo de proyectos Sí (He administrado este tipo de proyectos anteriormente)
Roles necesarios Diseñador, Programador, Gerente de proyecto, Analista funcional, Diseñar una landing page, Otro
Otros roles necesarios Desarrollar plataforma para credito totalmente automatizada y responsive de acuerdo a las imagenes de referencia que se suministran en adelante y de acuerdo a lo siguiente: -Captura de Datos: debe ser un formulario que se pueda parametrizar en el backend sin necesidad de necesitar un programado, se puedan añadir campos y reglas a los mismos. Seleccion de Diferentes Modalidades de Credito y los plazos maximos y minimos, y los montos maximos y minimos de acuerdo a la modalidad de credito asignado para esta modalidad o de acuerdo al cupo asignado , Informacion Personal, Laboral, Almacenamiento de Imagenes como fotos, pdf y firma digital y que estos se puedan exportar a un archivo pdf como si fuera un formulario manual asi mismo se generen los pdfs de contratos de los servicios, autorizacion de consulta en buros de creditos, y otros documentos con la firma del cliente y sea enviado con copia. -Crear Modulo para clientes donde ellos pueden actualizar su informacion, consultar sus documentos mas no eliminarlos, ver el historico de sus creditos, generar los paz y salvos cuando el o los creditos hayan finalizado, generar carta del estado del credito en mora o al dia, consultar la factura de pago del mes correspondiente o generar la factura para el pago total a traves de nuestro proveedor de pagos en linea, aplicar codigos de descuentos otorgados por no estar en mora o pago anticipado de las cuotas, generar una nueva solicitud de credito. Analisis de Estado Crediticio: establecer reglas de validacion de acuerdo al perfil del cliente para que sean validadas por los analistas de acuerdo a la informacion ingresada, y que el sistema arroje cuales reglas cumplen y cuales no; despues de la verificacion pase al analista senior para que decida si aprobar o rechazar la solicitud e ingresar la informacion del motivo, asi mismo que si por error pueda retomar el gerente de los analistas y reversar el estado y aprobar o rechazar la solicitud. Generen los datos estadisticos diarios, semanales, mensuales o anuales de las solicitudes generales, cuantas han sido aprobados, rechazadas, pendiente verificacion y se pueda revisar los analistas que han realizado los procesos desde validacion, aprobacion o rechazo y cambio del estado de la solicitud. Plan de Estrategias de Mercadeos: Generar cupones de descuento en pago que afecten intereses, cargos u otros cargos del credito de acuerdo al cumplir reglas de excelente habito crediticio o por cumpleaños, o como obsequio de la compañia porque a durado cierto tiempo sin utilizar nuestros servicios. Asi mismo como el envio masivo por campañas de credito de bajas tasas de interes o cualquier otro, como tambien para aquellos clientes en estado de mora la oportunidad de descuentos para la recuperacion de cartera. Importante que todo esto sean por reglas y que se pueda parametrizar de forma intuitiva. Organiza Ventas y Cobranza: Generar un cuadro con cierta informacion de cliente por cliente que han realizado poco uso de nuestros servicios y ofrecer bajo campaña descuentos sobre cargos como intereses u otros o rebaja en los intereses moratorios y que el asesor no pueda ver la informacion si aun no ha ingresado la informacion del cliente toma descuentos, llamar despues ( se debe generar los campos de cuando el cliente desean que los llame e ingresar y programar automaticamente y espacio de observacion por cada asesor que realizar llamada a cada cliente y guardarlo en el expediente del cliente) en los casos de clientes de cobranza es importante que el asesor tenga la posibilidad de reestructurar, refinanciar y que pueda ver si el cliente cumple con las politicas para ejecutar un opcion. Generar Reportes: Debe generar los siguientes reportes totales de Capital Prestado Capital Pagado Capital pendiente por pagar, Intereses Pagados, Intereses por Cobrar intereses pagados, Cargos por Cobrar de acuerdo a cada tipologia, Asesor que ingresa la Solicitud de Credito y Centro de Costo o Sucursal donde se esta creando, Analistas de Credito de Acuerdo a lo anterior expuesto, Cupos por cada Cliente, Cupos Promedios, Edades Promedias, Ciudades, Barrios o Localidades, Estados o Departamento con mejor puntualidad o peor puntualidad de pago y demás datos estadísticos que se necesiten. Generar identificador con direcciones, teléfonos parecidas de cliente y alertar a los analistas de credito cuando tenga mas de 100 solicitudes con los mismos datos.poder filtrar Total de Solicitudes Creadas, aprobadas, rechazadas y otros estados, poder filtrar por centro de costo o sucursal, por asesor, por analistas, gerentes o supervisores, poder ver saldos totales y discriminados de intereses ganados, capital recuperado y demas de acuerdo a lo explicado anteriormente. Administra los movimientos: Tanto de transacciones, fechas, horas, asesores, analista, supervisores, clientes, entre otros; de actualización de datos, historicos de datos antiguos como los nuevos, edicion de datos, fechas de pagos, confirmaciones de pago por proveedor de pago y acciones de los empleados Perfiles de los empleados altamente parametrizables: creador de usuarios, donde se tengan que ingresar diferente informacion de cada empleado y asignar que pueden ver, modificar, editar y otros de acuerdo al perfil. Perfiles: para asesores, cajeros, analista de credito, analista de cobranza telefonica, supervisores o gerente, analista de venta telefonica, analista de contabilidad, entre otros. Modulo de Cajero: para la recepcion de pago en efectivo o generar las facturas automaticas por cada pago por pago en linea, cuadrar saldos entre otros.

Plazo de Entrega: 08 Noviembre, 2017

Habilidades necesarias